対象者

全従業員向け

目的

  • 生産性を上げ、豊かな仕事人生を実現するタイムマネジメントを学ぶ
  • 成果を上げる時間管理を学び、業務推進力を上げる
  • 事前課題から時間の使い方の課題を洗い出し、改善する
  • 組織で生産性を高める時間の使い方を考え、残業しない組織へと変革する

プログラム詳細

カリキュラム内容手法
◆オリエンテーション
  1. 講師自己紹介・研修の目的
  2. 進行ルールの確認／ウォーミングアップセッション
講義
１. タイムマネジメントは人生デザイン
  1. 人生が変わるタイムマネジメントとは
  2. 時間をコントロールするとは
  3. 生産性とタイムマネジメントの関係
講義
2. 生産性を上げる７つのルール
  1. 劣後順位づけ
  2. 目的・目標を定め計画する
  3. 時間と品質の見積もりを立てる
  4. まとまった集中時間の確保
  5. 定型化・ルール化
  6. ２割を投資の時間へ充てよ
  7. 人との関係性づくりは先手
講義・ワーク
３. チーム力を上げる働き方の見直し
  1. 個人の要因・職場の要因・社外の要因
  2. 仕事のブラックボックス化をなくす多能工化
  3. 会議のムダをなくすには
  4. 成果を上げる関係性豊かなチーム作りのポイント
講義・ワーク
４. 時間の使い方を検証し、改善策・行動計画を考える
  1. ワーク:時間ログの事前課題を分析
  2. チェック項目を参考に時間の使い方についてグループ内でアドバイス
  3. 組織の改善策を考える（個人ワーク・グループワーク）
講義・ワーク
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