2022年4月にいよいよ施行される改正育児介護休業法。
男性の育休取得促進と男性のキャリアと育児両立支援のための企業の対応ポイントが理解できます！

法対応については厚生労働省事業で「中央仕事と家庭の両立支援プランナー」で、豊富な経験を持つ特定社会保険労務士山内里香氏が解説します。
現場マネジメント事例については、民間に先駆けて男性育休取得促進がされた国家公務員向けの仕事と育児両立支援セミナーの講師実績を持つ弊社・代表の小倉 環が解説します。奮ってご参加ください。

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◎セミナー名：男性育休４月までの準備ポイント まるっと解説！
男性のキャリアと育児の両立支援セミナー

◎日時：2021/11/04（木） 13:00 ～ 15:00（受付12:45～）

◎会場：オンライン（zoom）

◎プログラム：
第１部　パートナーコンサルタント・特定社会保険労務士　山内　里佳
１）育児介護休業法改正（男性育休）について解説
２）2022年4月、10月までに準備するポイント

第２部　弊社代表　小倉環より
現場運用マネジメント事例
１）国家公務員及び民間企業男性育休取得促進事例
２）取得促進事例・ノウハウ等
３）参加者様同士の意見交換・質疑応答

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お申し込みはこちらから↓

https://ws.formzu.net/fgen/S19937279/